Företagsuppgifter
Nordic HR Services AB
Nordic HR Services AB har organisationsnummer 5567301097. Juridisk form: Aktiebolag. Registrerad postadress: HACKSTA UPPEBY 23, 74951 GRILLBY. Registerstatus: Aktivt. Registrerad huvudnäringsgren: Konsultverksamhet avseende företags organisation (SNI 2025: 70200).
Sidan uppdaterad:
- Företagsnamn
- Nordic HR Services AB
- Organisationsnummer
- 5567301097
- Juridisk form
- Aktiebolag
- Registerstatus
- Aktivt
- Registreringsdatum
- 2007-05-21
- Adress
- HACKSTA UPPEBY 23, 74951, GRILLBY
- Bransch
- SNI 2025 · 70200 · Konsultverksamhet avseende företags organisation
- Uppdaterat hos källan
- 19 oktober 2026
- Senast hämtat
- 25 oktober 2026
Verksamhet och registeruppgifter
Registrerad verksamhetsbeskrivning
Föremålet för bolagets verksamhet är rådgivning och tjänster inom personal- och organisationsutveckling och därmed förenlig verksamhet.
Näringsgrenar enligt SNI 2025
- Huvudnäringsgren: Konsultverksamhet avseende företags organisation (SNI 2025: 70200)
C/o-adress: ANDERS SVENBERG
Verksamhetsstatus: Verksam enligt SCB:s kriterier. Detta är en annan uppgift än om verksamheten fortfarande är registrerad.
Registrerad i SCB:s företagsregister: 24 maj 2007. Detta datum är inte företagets bildandedatum.
Registreringsdatumet i grunduppgifterna avser registreringen hos Bolagsverket.
Underlaget publicerat: 19 oktober 2026. Datumet gäller registerfilen och är inte ett besked om att företaget ändrades just den dagen.
Så läser du företagsuppgifterna
Vilket företag gäller uppgifterna?
Nordic HR Services AB · Organisationsnummer: 5567301097. Aktiebolag
Vilken adress är registrerad?
HACKSTA UPPEBY 23, 74951, GRILLBY
Hur aktuella är uppgifterna?
Datumen visar när underlaget uppdaterades och när det hämtades till tjänsten. En senare förändring kan ännu saknas. Registerstatus och LEI-status beskriver olika saker; en LEI är en identifierare, inte ett kvalitetsbetyg.
Uppdaterat hos källan: 19 oktober 2026. Senast hämtat: 25 oktober 2026.
En oberoende informationstjänst. Vi är inte en myndighet. Vid skillnader gäller uppgifterna hos den officiella källan.